Trh práce v České republice se ve druhém pololetí roku 2010 začal (opět) zřetelně proměňovat a přináší mnohé výzvy jak uchazečům o zaměstnání, tak společnostem.
V prosinci 2010 personální agentura Grafton Recruitment v zemích střední a východní Evropy uskutečnila další rozsáhlý průzkum mezi uchazeči o zaměstnání, jehož se účastnilo i 1936 respondentů z České republiky. Průzkum navázal na předchozí vydání z června 2010.
Průzkum se soustředil na důvody, které v současnosti vedou zaměstnance ke změně zaměstnavatele, zda je jejich rozhodnutí o změně nějak ovlivnitelné a pokud ano, jakým způsobem. Průzkum dále obsahoval otázky zaměřené na zkušenosti, pocity a vnímání zaměstnanců v době postupného ekonomického oživování a jejich srovnání s obdobím ekonomické krize v České republice v roce 2009.
Několik bodů, které si zaslouží být vytyčeny. Jen necelá třetina respondentů se domnívá, že krizi již máme za sebou, příp. že jejich zaměstnavatel nebyl krizí zasažen. Na pozadí pozitivních informací o vývoji české ekonomiky a jejích vyhlídkách v roce 2011 se ukazuje, že lidé jsou ve svém hodnocení ekonomické reality méně optimističtí. Toto hodnocení pak logicky promítají do hodnocení na trhu práce.
Zároveň však dvě třetiny respondentů očekávají zlepšení na pracovním trhu do dvou let. Z tohoto je patrný časový posun mezi vývojem českého hospodářství, jež se zotavuje, a očekávaným vývojem na trhu práce. Výsledky naznačují, že v letošním roce nelze s výraznou aktivitou zaměstnanců na trhu práce počítat.
Oproti výsledkům z prosince 2009 došlo k poklesu počtu respondentů, kteří jsou v otázce nástupní mzdy "více flexibilní než v předcházejícím roce", a to o deset procentních bodů (z 69% na 59%).
Téměř třicet procent respondentů by si rozmyslelo svůj úmysl změnit práci, pokud by dostalo od svého stávajícího zaměstnavatele nabídku na zvýšení mzdy, a dalších takřka šedesát procent by o takové nabídce uvažovalo.
Více informací zde: http://www.grafton.cz/pruzkumy-mezi-uchazeci/index.php
Kontakt:
Bc. Andrea Fialová | Marketing Coordinator
Grafton Recruitment s.r.o. | Palladium | Na Poříčí 3a | Praha 110 00 | http://www.grafton.cz
mob.: +420 724 698 018 | tel.: +420 242 456 400| fax: +420 242 456 405